ArcelorMittal обязуются предоставить квартиры в случае смерти шахтеров

Новый договор вступит с первого января 2022 года и будет действовать до 31 декабря 2024 года включительно.

В ходе обсуждения проекта коллективного договора с представителями профсоюзных организаций в него были внесены такие новшества как:

• приобретение квартиры семье работника, погибшего при исполнении трудовых обязанностей
• выплата пособия по уходу за ребенком до 3-х лет мужчинам (в исключительных случаях, по решению двусторонней комиссии)
• преимущественное право оставления на работе одного из супругов-работников (в случае, если оба рабочих места супругов попадают под сокращения)
• предоставление оплачиваемого отпуска для прохождения медицинского скрининга (3 рабочих дня в год)
• предоставление оплачиваемого отпуска для постановки на учет по беременности в срок до 12 недель (3 рабочих дня)
• выплата беспроцентной ссуды до 1 млн. тенге  на восстановление жилья при возникновении чрезвычайной ситуации (пожар, наводнение)

Помимо этого, была значительно увеличена доплата (местами в двухкратном размере и более) за расширение зоны обслуживания и совмещение должностных обязанностей, премирование за звание «Ветерана предприятия», премирование работников по случаю личных юбилеев (50, 55, 60 лет и далее).